Çankaya Belediyesinin 8 Mart Dünya Bayanlar Günü aktiflikleri kapsamında başlatmış olduğu “Eşitlik ve Farkındalık Ayı” Mahallî Aksiyon Eşitlik Planı İlerleme Sunumu ve Eşitlik Paneli ile tamamlanıyor.
– Çankaya Belediyesinin 2019-2023 ‘Yerel Eşitlik Hareket Planı’nda geldiği kademeyi anlatacağı sunum, 31 Mart’ta 115’in üzerinde sivil toplum örgütünün katılacağı etkinlikler Zübeyde Hanım Toplumsal Tesisi’nde gerçekleşecek.
Bayanların toplumsal hayata ve istihdama eşit iştirakini sağlayan proje ve hizmetleriyle Türkiye’de öncü lokal idarelerin biri olan Çankaya Belediyesi, 8 Mart Dünya Bayanlar Günü aktiflikleri kapsamında başlatmış olduğu ‘Eşitlik ve Farkındalık Ayı’nı Lokal Hareket Eşitlik Planı İlerleme Sunumu ve Eşitlik Paneli ile tamamlanıyor. Çankaya’nın 2019’da deklare ettiğı 2023’e kadar sürecek ‘Yerel Eşitlik Hareket Planı’nda geldiği evreyi anlatacağı sunum, 115’in üzerinde sivil toplum örgütünün katılacağı aktiflikle 31 Mart’ta Çankaya Belediyesi Zübeyde Hanım Toplumsal Tesisi’nde yapılacak.
İlerleme sunumunun açıklanmasının akabinde aktiflik, Şişli, Nilüfer ve Atakum Belediyeleri’nin de yer aldığı “Yerel İdarelerde Eşitlik” Paneli ile sona erecek.
“EŞİTLİKÇİ BİR TOPLUM İÇİN ÇALIŞIYORUZ”
2019-2023 Lokal Eşitlik Aksiyon Planı’nı bütün boyutlarıyla hayata geçirmeye kararlı olduklarını vurgulayan Çankaya Belediye Lideri Alper Taşdelen, “Kadına yönelik şiddetin önüne geçilmesi, toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması ve eşitlikçi bir toplumsal yapının inşası için bütün gücümüzle çalışmaya devam edeceğiz” dedi. Bayanların en temel probleminin ‘şiddet’ olduğunun altını çizen Taşdelen, “Kadın Müdürlüğümüzü ve Bayan Müşavere Merkezimizi kurduk, şiddete uğrayan ve uğrama riski bulunan bayanlarımıza yardımcı oluyoruz. Bayan sığınmaevimizdeki bayanlarımıza meslek öğreterek istihdama katılmalarını hedefliyoruz. olağan olarak bütün gayemiz şiddetin olmadığı bir nizamı yaratmak” sözlerini kullandı. Planın en değerli hususlarından birinin ‘istihdam’ olduğuna dikkat çeken Taşdelen, “Bu kapsamda bayanların istihdama katılabilmesi için 1.500 çocuk kapasiteli 12 kreşimizde hizmet veriyoruz. Bayanların meslek edinmesi iş birlikleri yapıyor istihdam garantili meslek kursları düzenliyoruz. Konutunda üreten bayanların mamüllerini satın alıyor hizmetlerimizde ikram olarak sunuyoruz. bir daha el emeği mamüllerini satışa sunmaları için şenlik, şenlik üzere etkinlikler düzenleyerek fiyatsız stantlar açıyoruz” açıklamasını yaptı.
MAHALLÎ EŞİTLİK HAREKET PLANI
Çankaya Belediyesi, Avrupa Belediyeler ve Bölgeler Kurulu (CEMR) tarafınca hazırlanan Avrupa Mahallî Hayatta Kadın-Erkek Eşitliği Kaidesi kapsamındaki 2023’e kadar sürecek Lokal Eşitlik Aksiyon Planı’nı 2019’da açıklamıştı. Çok sayıda sivil toplum örgütünün tavsiye ve katkılarıyla hazırlanan Aksiyon Planı, Eğitim, istihdam, iştirak, kentsel hizmetler- etraf, sıhhat ve şiddet başlıklarından oluşuyor.
Plan çerçevesinde gerçekleştirilecek çalışmalarla bayanların; yaygın eğitime iştirakini arttırmak, istihdama ve mahallî karar alma süreçlerine eşit iştirakini sağlamak, kentsel hizmetlerden eşit bir halde yararlanması, sıhhat hizmetlerine erişiminin kolaylaştırılması amaçlanıyor. Toplumsal cinsiyet eşitliği farkındalığını arttırmanın yanı sıra bayana yönelik şiddetin önlenmesi de planın maksatları içinde yer alıyor.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı
– Çankaya Belediyesinin 2019-2023 ‘Yerel Eşitlik Hareket Planı’nda geldiği kademeyi anlatacağı sunum, 31 Mart’ta 115’in üzerinde sivil toplum örgütünün katılacağı etkinlikler Zübeyde Hanım Toplumsal Tesisi’nde gerçekleşecek.
Bayanların toplumsal hayata ve istihdama eşit iştirakini sağlayan proje ve hizmetleriyle Türkiye’de öncü lokal idarelerin biri olan Çankaya Belediyesi, 8 Mart Dünya Bayanlar Günü aktiflikleri kapsamında başlatmış olduğu ‘Eşitlik ve Farkındalık Ayı’nı Lokal Hareket Eşitlik Planı İlerleme Sunumu ve Eşitlik Paneli ile tamamlanıyor. Çankaya’nın 2019’da deklare ettiğı 2023’e kadar sürecek ‘Yerel Eşitlik Hareket Planı’nda geldiği evreyi anlatacağı sunum, 115’in üzerinde sivil toplum örgütünün katılacağı aktiflikle 31 Mart’ta Çankaya Belediyesi Zübeyde Hanım Toplumsal Tesisi’nde yapılacak.
İlerleme sunumunun açıklanmasının akabinde aktiflik, Şişli, Nilüfer ve Atakum Belediyeleri’nin de yer aldığı “Yerel İdarelerde Eşitlik” Paneli ile sona erecek.
“EŞİTLİKÇİ BİR TOPLUM İÇİN ÇALIŞIYORUZ”
2019-2023 Lokal Eşitlik Aksiyon Planı’nı bütün boyutlarıyla hayata geçirmeye kararlı olduklarını vurgulayan Çankaya Belediye Lideri Alper Taşdelen, “Kadına yönelik şiddetin önüne geçilmesi, toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması ve eşitlikçi bir toplumsal yapının inşası için bütün gücümüzle çalışmaya devam edeceğiz” dedi. Bayanların en temel probleminin ‘şiddet’ olduğunun altını çizen Taşdelen, “Kadın Müdürlüğümüzü ve Bayan Müşavere Merkezimizi kurduk, şiddete uğrayan ve uğrama riski bulunan bayanlarımıza yardımcı oluyoruz. Bayan sığınmaevimizdeki bayanlarımıza meslek öğreterek istihdama katılmalarını hedefliyoruz. olağan olarak bütün gayemiz şiddetin olmadığı bir nizamı yaratmak” sözlerini kullandı. Planın en değerli hususlarından birinin ‘istihdam’ olduğuna dikkat çeken Taşdelen, “Bu kapsamda bayanların istihdama katılabilmesi için 1.500 çocuk kapasiteli 12 kreşimizde hizmet veriyoruz. Bayanların meslek edinmesi iş birlikleri yapıyor istihdam garantili meslek kursları düzenliyoruz. Konutunda üreten bayanların mamüllerini satın alıyor hizmetlerimizde ikram olarak sunuyoruz. bir daha el emeği mamüllerini satışa sunmaları için şenlik, şenlik üzere etkinlikler düzenleyerek fiyatsız stantlar açıyoruz” açıklamasını yaptı.
MAHALLÎ EŞİTLİK HAREKET PLANI
Çankaya Belediyesi, Avrupa Belediyeler ve Bölgeler Kurulu (CEMR) tarafınca hazırlanan Avrupa Mahallî Hayatta Kadın-Erkek Eşitliği Kaidesi kapsamındaki 2023’e kadar sürecek Lokal Eşitlik Aksiyon Planı’nı 2019’da açıklamıştı. Çok sayıda sivil toplum örgütünün tavsiye ve katkılarıyla hazırlanan Aksiyon Planı, Eğitim, istihdam, iştirak, kentsel hizmetler- etraf, sıhhat ve şiddet başlıklarından oluşuyor.
Plan çerçevesinde gerçekleştirilecek çalışmalarla bayanların; yaygın eğitime iştirakini arttırmak, istihdama ve mahallî karar alma süreçlerine eşit iştirakini sağlamak, kentsel hizmetlerden eşit bir halde yararlanması, sıhhat hizmetlerine erişiminin kolaylaştırılması amaçlanıyor. Toplumsal cinsiyet eşitliği farkındalığını arttırmanın yanı sıra bayana yönelik şiddetin önlenmesi de planın maksatları içinde yer alıyor.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı